19 января, 2018 
adminGWP Фoтo: Гeннaдий Чeркaсoв
В 1987 гoду стaрший нaучный сотрудник ISP РАН, кандидат химических наук Алла Гельман получил государственную премию за разработки терморегулирующего покрытия для космической станции «Мир», позже создал уникальную технологию, чтобы уменьшить трение для Министерства обороны и даже подумать не могла, что придет день, когда эти важные для страны научные области, как химия, была бы такой волны положение.
Гельман получает 21 тысячу рублей. В прошлом году она считалась полной отдачи. Не повышать с нового года их количество, но и удвоить формально, ФАНО поставило ученых института перед фактом: все сотрудники должны писать заявление о переводе на неполный Рабочий день. Так Алла Борисовна и ее коллеги формально удвоили зарплату — не давая вам ни копейки.
— Я не очень Packs о себе лично, — говорит Гельман, — теперь моя пенсия, как лауреат премии, будет превышать мой оклад, когда я ушел из института. Прости за нашу команду молодых, талантливых людей, которые пришли в химии по призванию и теперь столкнулся с таким беспределом. И эта ситуация с переводом на полставки, а сейчас есть почти везде.
Информация о переводе всех сотрудников ISP раны в нас по совместительству этапах процессов Александр Селена подтвердила и руководитель лаборатории химии тверд. По его словам, весь институт массово писать такие заявления имели угрозы, которые платят ФАНО не будет еще денег. Напомним, что ФАНО разослало всем институтам Госстроя об удвоении базовой ставки только при условии удвоения производительности труда, которые можно выполнить по словам Зеленецкого, просто невозможно.
— Вы не понимаете, что ученые sculpt статьи: это творчество. Мы не можем взять на себя обязательство удвоить выход научных статей, только потому что они нам удвоили зарплату, — говорит Селена. — В конце концов, мы не удвоим свершившийся факт: « — пойти на полставки». Теперь надо место оплатить старый полный Рабочий день, за исключением их дублирования.
— Это значит, что ваш институт отказался двойной объем работы?
— И как обещание, скажите мне?. Я не могу обещать, сделать открытие новой звезды в следующем квартале. ФАНО, видимо, не понимает, требует 1,5 статьи на человека в год. А у нас 0,7… Я всегда в пример Николая Николая Семенова, моего учителя, советских Нобелевских лауреатов. Он имел всего 18 публикаций на момент получения Нобелевской премии, и у Эйнштейна и меньше. Правильно наши коллеги говорят математики — речь идет не о количестве, а о качестве научной работы.
Комментарий заместителя председателя профсоюза работников РАН Евгений Онищенко:
— Минфин решил нормировать науки по примеру всех других услуг трата денег. Деньги выделяют под заявления, в определенные часы, отчетности. Получается, что если в Москве больше денег, чем в регионе, и выход должен быть больше — с точки зрения бюрократической логики. Отчетность будет в виде публикаций в научных журналах, без особого учета мнения экспертов. К сожалению, бюрократическая реальность пространство — таким образом, Минфин проще. Нынешняя система неадекватна: имеется в виду, что средства для Hassan институте определенное количество работ, и действительно необходимо, их хватает на заработную плату работников, должностных надбавок и частично на коммунальные расходы и налоги -то не всегда. Так что через Хасан в экспериментальных институтах, где нужно всех остальных расходов, то деньги еще, которые ведут на обновление оборудования и расходных материалов, научной работы просто невозможно. Вымысел чистой воды получается. Стимулировать людей писать больше статей, но более низкого качества.
— Что вы предлагаете взамен?
— Разделить высказывания на две части. Первый пусть основания, не привязанная ни к какой научной тематике, данной институту на зарплаты, коммунальные расходы и налоги. Вторая часть-это средства, которые государство предлагает на основе конкурса, дифференцированные в зависимости от успешности учреждения.
Опубликовано в рубрике